Locuri de muncă pentru educatoare în Germania
EURES România face cunoscută oferta de muncă de educatoare/educator în Germania.
Agenția Federală de Muncă- Serviciile de Plasare Internațională ZAV, ca reprezentant al angajatorilor germani, mari organizații publice și bisericești oferă 20 posturi de educatoare/educator.
La nivelul Serviciilor de Plasare Internationala ZAV din cadrul Agentiei Federale de Munca a fost lansat proiectul pilot „Bun venit la grădiniță!”, dedicat persoanelor calificate în ocupația de „educator”. Locurile de muncă vor fi în landurile Bavaria, Baden- Wuerttemberg, Renania de Nord- W
estfalia, Saxonia Inferioara și Bremen.
Cerinţele locului de muncă: deținerea în mod obligatoriu a unei diplome universitare în domeniul educației preșcolare; reședința și cetățenia unui stat membru UE sau permis de ședere permanentă în UE (în cazul cetățeniei unei țări terțe); disponibilitatea de a învața limba germană intensiv în România, până la nivelul B1; dorința de a continua învățarea limbii germane în Germania, în paralel cu locul de muncă, până la obținerea unui certificat german B2 (acesta este necesar pentru a continua proiectul).
Ulterior, candidații selectati vor mai prezenta un certificat de cazier judiciar actual, precum și dovada vaccinării împotriva rujeolei sau de imunitate la aceasta.
Cei care solicit un astfel de post trebuie să aibă cunoștințe de limba engleză.
Salariul oferit este cuprins între 3100-3300 euro brut/lună pentru perioada de început și între 3400-3800 euro brut/lună, după atingerea nivelului B2 de limbă germană.
Alte beneficii: informații și sprijin pentru solicitarea unui ajutor financiar EURES- TMS pentru un curs pregătitor de limbă germană în România, până la nivelul A2; se oferă cursuri suplimentare de limbă germană în România și Germania, finanțate de angajator sau de Serviciile Publice Federale de Ocupare a Forței de Muncă din Germania.
Pentru început, se oferă cazare cu un cost accesibil, după care se asigură spriiin în vederea găsirii unui apartament propriu.
Angajatorii se ocupă de aspectele necesare integrării la locul de muncă, cei angajați beneficiind de o formare continuă în diverse concepte pedagogice (gamă largă de cursuri de formare și perfecționare interne).
Pot fi solicitate burse de mobilitate EURES- TMS pentru acoperirea unei părți din costurile privind deplasarea la interviuri, relocarea în Germania sau recunoașterea diplomei (dacă sunt îndeplinite cerințele).
Contractul de muncă este pe durată nedeterminată.
Persoanele interesate, care corespund cerințelor ofertei, trebuie să se adreseze consilierului EURES din județul de domiciliu pentru a fi înregistrate.
Înregistrarea se realizează pe baza următoarelor documente: consimțământ prelucrare date cu caracter personal, copie CI/pașaport, CV actualizat, completat la calculator în limba engleză sau germană (dacă este cazul), copie a diplomei de calificare în domeniu (nu este necesară traducerea acesteia în limba germană). Datele de contact ale tuturor consilierilor EURES se găsesc pe site-ul www.anofm.ro/eures– selectare EURES Romania, rubrica Contact- Contact Membri EURES/ Consilieri EURES.
Aplicațiile vor fi trimise în Germania, iar selecția candidaților va fi realizată exclusiv de angajatorii germani/reprezentanții angajatorilor germani.
Valabilitate ofertă: 30.09.2025.
Cornelia RĂDULESCU